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【专场招聘】驻马店市睿源教育科技有限公司于2016年12月28日在我校逸夫楼就业大厅进行专场招聘

时间:2016年12月26日 00:00  阅读:

招聘时间:2016年12月28日上午8:30--11:30

招聘地点:逸夫楼就业大厅

一、学校简介

睿源教育驻马店学校自2012年创建以来,三年时间发展为拥有4家校区,教职工60余人,在校学生2700人,学校规模、营收均进入当地教培行业前三,连续三年被天中晚报评为“家长最满意学校”,为郑州枫杨外国语中学、河南省实验中学、郑州一中、郑州中学等名校输送学生300余人次。成绩已属于过去,更多辉煌期待你的加入。

我们是:这是一个因工作而快乐的团队,因创造而富有的集体,因团队而荣耀的搭档,因良善而崇高的伙伴;这是一个以树责任,重分享,共成长的平台;他们只有关心伙伴的爱人,他们只有沟通搭档的友人,他们只有付出自我的家人。它的名字便叫睿源!如果您也跟我们拥有同样的教育梦想,如果您也想跟我们一起踏着成长的脚步收获成功,那就加入我们吧!此外,如果您身边有优秀的同学挚友,您也可以向他们推荐睿源,邀请他们加入我们这个充满激情与战斗力的团队,一起并肩作战,实现人生价值!

 

二、招聘信息

(一)招聘岗位

教师岗:

1、语文教师(小学10人,初中5人,共15人)

2、英语教师(小学10人,初中5人,共15人)

3、数学教师(小学10人,初中5人,共15人)

4、物理教师  初中5人

5、化学教师  初中5人

非教师岗:

1、课程顾问   5人

2、市场推广   5人

3、储备干部   5人

(二)任职要求:

教师岗:

(1)做事认真细心,责任感强,热爱教育事业,有敬业精神,认可睿源的文化与精神,与睿源有共同的价值观;

(2)对中小学教材有一定的理解,具有较好的解题思路,口头表达能力强;

(3)较熟悉中小学课程,善于总结学生解题技巧,学习能力强;

(4)具有较强的幽默感,上课生动活泼,能调动课堂气氛。

薪资待遇:月薪2000-9000元(基础+考核+课酬+津贴+社保)

课程顾问:

1、耐心接待学生家长的报名咨询;

2、及时与家长沟通学生的学习情况;

3、负责将学校发布的各类通知传达给老师,并解答老师提出的问题;

4、保证各班次的正常上课,负责家长沟通,定期回访,处理家长投诉;

5、熟练使用办公软件;

薪资待遇:月薪2000-9000元(基础+考核+提成+津贴+社保)

市场推广:

1、通守公司各项规章管理制度和服从部门主管的统一安排;

2、认真贯彻和执行公司市场招生管理制度及其他各项目业务准则

3、根据招生计划,制定详细的渠道和宣传推广工作计划,按工作计划落实各项业务员工作:分析和总结每个阶段工作情况,做出相应的改善或解决措施;

4、积极发展个人、团队、社团协会、老师等校区合作渠道,并严格按照学校渠道合作政策展开合作事宜;

5、按照学校要求及时汇总整理及反馈报名学员的各项信息资料。对学员的各项款项有义务及时监督汇款、催款。

6、全面掌握本区域市场的变化和竞争对手情况并及时汇报,做到知己知彼,方能百战不殆。

7、对学校制定的各项任务有责任尽职尽责地完成和超额完成。

8、汇总自己具体工作情况,整理后上交直接汇报上级主管领导;

9、端正工作态度,保持积极乐观的心态,凡事行动要快,执行要严,坚持不懈,一定成功;

薪资待遇:月薪2000-9000元(基础+考核+提成+津贴+社保)

(三)高能福利待遇:

1、春节及暑假20天带薪假;

2、国家法定节假日休息;

3、春节、妇女节、中秋节、教师节等节日均有惊喜送给你;

4、员工生日会、公费旅游、年会等活动丰富你的生活;

5、外派深造的机会;

6、缴纳社保:养老、医疗、工伤、失业保险;

 

三、联系方式

联系人:徐总监   15649565556    0396-3336155